「離開！」的錯誤作法

  

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「離開！」的錯誤作法

（"Leave It!" Gone Wrong）

原文出處： 動物行為同儕通訊（Animal Behavior Associates Newsletter）

2006年11月8日，http://www.AnimalBehaviorAssociates.com

譯者：黃薇菁

譯文出處：動物的事‧響片訓練部落格

　　最近美國丹佛巿有場寵物活動，我們有許多機會觀察人們與他們的狗兒，雖然人們顯然真心疼愛狗兒，但是太多人的訓練技巧和對待狗兒的方式也顯然沒有獲得良好指導。

 

　　我們看見一名女子帶著一隻受訓的服務犬，正設法訓練狗兒不要接近人打招呼，我們可以理解服務犬的主人不想被狗兒拖著去找別人或其他狗打招呼的心態，然而我們觀察她的訓練程序時內心不禁糾在一塊兒，不忍看下去。

 

　　那是隻天性友善的年輕拉布拉多，對任何人都搖著尾巴靠過去，我們從牠的表現可以輕易看出牠期待結交新朋友的開心模樣，讓人心頭暖暖的。

 

　　那位訓練師讓牠朝著人走近幾步，然後嚴厲命令牠：「離開！」，同時猛 然把牽繩往回一抽，狗兒臉上明顯失望困惑的表情叫人不忍觀看，這個訓練方法不但無效，它還教會狗兒預期：當人們接近時，令牠不快的事情即將發生；而且這個方法並沒有提供狗兒明確資訊，沒有告訴牠看見可能的新朋友時應該做什麼，牠至多只學到了「不要動，否則等著被抽！」，這真是慘，又不是沒有其他更適合的訓練方法啊！

 

　　例如，為什麼不讓「人的接近」成為狗兒抬頭看主人的制約訊號呢？方法很簡單，找個人和響片即可幫忙：先教導狗兒「看我！」的行為：起初也許使用零食誘導狗兒，等牠看人時即按響片給賞，漸漸去除誘導動作之後，訓練狗兒對「看我！」的口令出現可靠的反應，然後加入另一個人練習。

 

　　對這隻尚未訓練的拉拉而言，「陌生人」是向這人接近的訊號，若使「陌生人」成為「看主人」的訊號則是利用操作反制約（operant counter conditioning）的例子：讓同一個訊號引發另一個行為，使它與原來引發的行為相抗衡，訓練的程序應該是：陌生人接近，立即出現「看」的口令，在這個過渡階段要下令給狗兒，讓牠看主人，之後再慢慢將口令省去，當狗兒看到有人接近時自動看主人便按下響片給賞。

 

　　雖然有些服務犬組織或許不贊同，但是我們認為工作的服務犬應該也有「下班」的時間，讓牠們可以結交新朋友，這樣才能維持牠們的友善個性，避免恐懼及攻擊問題，我們曾協助一位視障朋友和他的導盲犬這麼做，狗兒和主人都對訓練成果很滿意。